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Outplacement

Supervision und
Coaching

Outplacement

Umstrukturierungen sind im heutigen Wirtschaftsleben unumgänglich. Dazu zählen oftmals Veränderungen im personellen Bereich, d.h. Abbau von MitarbeiterInnen.

Ängste, Widerstände und Resignation sind häufig Folgen von Kündigungen, und führen zu unterschiedlichen Schwierigkeiten.

Bei einer Outplacementberatung geht es darum, eine faire Lösung für alle Beteiligten zu finden.
Der/Die MitarbeiterIn erhält ein Karrierecoaching, das die Möglichkeit bietet den eigenen Marktwert zu überprüfen und neue Strategien für den weiteren Berufsweg zu entwickeln.

ZIB-Training steht als VermittlerIn zwischen Unternehmen und dem/der MitarbeiterIn und hilft dem/der Ausscheidenden zu einer schnellen Neupositionierung und Sicherung der Existenz.

Unsere Outplacement-BeraterInnen sind hochqualifizierte Personen, die selbst einige Jahre in Wirtschaftsunternehmen tätig waren, und über psychologische Zusatzausbildungen verfügen.

Je nach Zielgruppe und entsprechenden Anforderungen wählt ZIB-Training den/die passende BeraterIn aus und stellt damit sicher, dass KundIn und BegleiterIn optimal aufeinander abgestimmt sind!